Plataforma apresenta, em tempo real, dados de processos trabalhistas relativos ao COVID-19

Foi lançado, na última semana, o Termômetro Covid-19 na Justiça do Trabalho, plataforma que permite a visualização, em tempo real, de dados de processos trabalhistas relativos ao COVID-19. A ferramenta identifica todas as petições iniciais que mencionam os termos “Covid-19”, “coronavírus” ou “pandemia”, para, então, iniciar o processo de monitoramento.

Em síntese, a plataforma combina metodologia científica, técnicas de data science e avançados recursos tecnológicos para classificar e padronizar todos os dados. O levantamento, que abrange processos trabalhistas distribuídos a partir de 1º de janeiro de 2020, é atualizado diariamente, tendo por base as publicações da Justiça do Trabalho.

Plataforma apresenta dados de processos trabalhistas relativos ao COVID-19

Só para ilustrar, a plataforma oferece dados como: mapa de processos e valores totais de causa por UF; valor total de causa, por UF (R$); valor médio de causa, por UF (R$); número de processos, por assunto; valor médio de causa, por assunto (R$); número de processos, por atividade econômica; valor médio de causa, por atividade econômica (R$).

O gráfico a seguir, extraído da plataforma, ilustra a evolução do número de processos desde o início do isolamento social:

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Conforme o levantamento, desde janeiro de 2020 foram ajuizados mais de 12 mil processos trabalhistas relativos à pandemia. O valor de todas as causas ultrapassa o patamar de R$ 670 milhões. Confira, aliás, os valores das causas em cada unidade da federação:

Enfim, a iniciativa representa uma união de esforços entre três empresas: a DataLawyer, startup especializada na organização e análise dados na área trabalhista; o FintedLab, laboratório de pesquisas aplicadas de automação e inteligência artificial; e o portal de notícias jurídicas ConJur. Clique AQUI para manusear a ferramenta gratuitamente.


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Bernardo de Azevedo

Advogado, empreendedor, professor e pesquisador de novas tecnologias. Acredita no poder da informação como forma de incentivar as pessoas a promover mudanças.

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